Før du går til et møte og bli enige om plassering av klistremerkene, sjekk ut alternativene dialogen - Tenk på din opptreden i offentlige

1) Velg 2-3 offentlige institusjoner [organisasjon], som ønsker å besøke.

• Ikke prøv å dekke dem alle institusjoner i byen - bedre færre, men bedre!

2) I en institusjon på utkikk etter en director's kontor eller spør noen ansatte, hvor du kan finne en direktør.

• Vi trenger å snakke med vedkommende som tar avgjørelser, så det bør møtes med direktør eller dennes stedfortreder. Forresten, kan du angi på forhånd via telefon, er der en direktør på plass og når man skal gå - men snakk om setningen din, er det bedre personlig.

En mulig dialog, som kan finne sted mellom deg

- Hei! Mitt navn er <...>
Jeg er medlem av gruppen for å fremme amming i vårt område [amming konsulent, etc. - Ring sine reelle virkeområde], samt koordinator av offentlige initiativ [kampanje] til støtte for amming på offentlige steder.
Det er en internasjonal kampanje, og jeg vil gjerne (a) å se deg i det også, til å delta.
Du har 5 minutter til å snakke?

- Ja, lytte til deg.

- Ideen om kampanjen vår er svært enkel: et minimum av virkemidler etter etikett * på dørene til offentlige steder, bidrar vi unge mødre til å se den goodwill og vennlighet i vårt samfunn med deg til ammingen.

[* Ordet "etiketten" du vil velge en annen tone, eller en pause for å sette fokus på det]

- Det er klart, men hva er vi?

- Vi utarbeidet et oppsett med etiketter, som ønsker å tilby deg en plass på døra [ved vinduet, vinduet] din institusjon.

[Gir en titt klistremerker]

Klistremerket er basert på den internasjonale symbolet er ment å vise lojalitet og vennlighet til ammende kvinner. Det er derfor det er stort sett ordet "vennlige". Jeg tror at du forstår ideen, ja?

- Ja, ideen er forståelig, men det er ingen spesielle steder for mating barn.

- Du vet, faktisk, for å amme, ikke nødvendigvis noen spesielle steder eller infrastruktur. Og dette er en av de store bonuser i vår kampanje for organisasjonene som deltar i den.

Faktisk ble ikke veldig sant ide om hvordan å organisere prosessen med HBV. Men tro meg, nå er så mange kvinner ikke vil ha noen spetsmest, men bare forståelse og støtte fra det faktum at de amme sine barn.

Alternativ:

- Nei, ideen er ikke klart. Jeg tenkte at ammende mødre bør bli hjemme [at fôring - er en intim prosess, at barn blir ammet bare et par måneder, etc.]

+ Vis skjult tekst

- Det faktum at, i følge WHO anbefalinger å amme skal ikke regimet, slik skikken var i Sovjetunionen, og på forespørsel til barnet og utelukkende ammet frem til 6 måneder.

Enig, seks måneder hjemme ikke klekkes. Og ønsker å se, og babyen var frisk og aktiv mor.

Men vi har fortsatt svært få positive tiltak som kan vise min mor en innbydende holdning til denne prosessen i samfunnet. Og så hun begynner å tenke at "noe galt", begynner å slå ned et barns fôring på etterspørsel, legge unødige Utfyllende - og at det påvirker helsen til barna, det er mye problemer med fôring, etc., etc. n.

Det er min forståelse at amming - en naturlig rett enhver kvinne, og et krav hvor som helst i brystet - en naturgitt rett og, viktigst, behovet for et lite barn. Er du enig?

***

Dersom en person fortsetter å tvile, må du fortelle ham om bonuser og fordeler som følge av denne kampanjen er ikke for ham personlig og institusjonen som han representerer.

***

Hvis en person er satt opp er veldig kritisk og skeptisk nettopp onosheniyu til VP, må du høflig avslutte samtalen og ikke insistere. Kanskje tid for ammende mødre i denne institusjonen har ennå ikke kommet

- Men det skal beite på mennesker? Tross alt, vil det tiltrekke seg oppmerksomheten til de besøkende, og plutselig er de imot.

- Du vet, jeg bare har disse franske studier om emnet. Dessverre, våre lokale statistikk der, men den franske tallene er også veldig avslørende. Så, i henhold til deres data type ammende kvinner er mest regissørene ikke liker (omtrent en femtedel av alle:) og kvinner opp til 35 år (også om det samme). Etter min mening, tallene er lojale og lønnsomme for din institusjon.

I tillegg amming - dette er faktisk en veldig diskret prosess. Spesielle stropper for å bære barn (stropper), klær for sykepleie, som vi har blitt utbredt, enkelt sjal eller skaut, til slutt, bidrar til å gjøre denne prosessen så uanselige. Tross alt, det aller moren heller ikke var interessert i at på stirrer henne, enig?

Vi ønsker ikke å stirre på moms - vi ønsker med disse etikettene gjør våre mødre mer aktive. Slik at de trygt kan gå med babyen til butikken, gå til deg, så til venner, så et annet sted. For å mate babyen på forespørsel hans, men ikke løpe hodestups tilbake til gatene hver og en halv time.

- Men det er en flaske - hvorfor gå hjem? La tåteflaske og i våre institusjoner ...

- Du vet, Verdens helseorganisasjon anbefaler å mate et barn under 6 måneder utelukkende morsmelk. Flasker - dette er et ekstremt tilfelle når det er rett og slett umulig ellers. Og rådgivere om amming anbefaler mate babyer fra skjeen, for å unngå at flasken når det er mulig, fordi det er en direkte sti til problemer med amming, bryst, osv.

- Men det skal beite på mennesker? Tross alt, kan brystene chill?

- Tro meg, at ammingen - det er enkelt og praktisk. Du trenger ikke ekstra tilbehør, morsmelk er alltid varmt og sterile. I tillegg kan amme være helt umerkelig. For dette formålet er det en spesiell bekledning for fôring hemmeligheter, skjerf og sjal.

En chill brystet separat fra hele kroppen er praktisk umulig, bortsett fra at i ly av vinteren.

- Vel, overbeviste. Så vi trenger å gjøre nå?

- Deltakelse i kampanjen er helt gratis. Du bare må holde denne etiketten på døra [vinduet, presentasjon] - og du kan nyte fordelene, som alle er medlemmer Vi kan gjøre det akkurat nå.

- Hmm. Og hva fordeler, fortelle oss mer.

- Vel, første, som vi har sagt, at det ikke er behov for ekstra infrastruktur, lett start og gratis deltakelse. Og for det andre - det er et stort antall ammende mødre i vår by.

[Du kan ta med din lokale statistikken - den kan fortelle deg helse avdelingen i den utøvende komiteer og andre lignende bedrifter]

Følgelig er det ditt nye potensielle publikum?

Dessuten - publikum er en lang sikt. Ifølge statistikk, halvparten av våre mødre amme inntil seks måneder, ytterligere 20% - opp til ett år og eldre, mange er orientert til internasjonale anbefalinger fra WHO - fôring inntil to år.

Husk også utenom de som allerede er ammende mødre som er interessert i vennlige steder til dem, alle gravide og alle medlemmer av deres familier. Og det er - på lang sikt skape et positivt bilde av etablering din!

Men det finnes også kvinner med barn som har fullført amming - disse gruppene er også interessert i å motta informasjon om din institusjon.

Som praksis viser, er tanken på at det finnes slike utpekte plasser nok nytt for vårt samfunn, så positivt oppfattet og overført muntlig. Dermed gjør et lite klistremerke bildet etableringsretten din mer positive.

Alternativ:

- Vel, jeg vet ikke, jeg vet ikke, jeg lurer på ...

+ Vis skjult tekst

- Tenk på bonuser som du kan ta denne handlingen:

Ammende mødre hvert år blir mer og mer - og det er et nytt publikum for din institusjon, gitt at en slik en mor kan bringe andre pleie-mødre og deres familier.

På lang sikt, oppretter du et positivt bilde av institusjonen, vennlig mot barn og mødre.

Du trenger ikke å bruke dop.sredstva for utvikling av infrastruktur - nok til å skape forståelse og en sympatisk atmosfære rundt moren og hennes barn, og advarer sine ansatte.

Dette er din ekstra reklame - faktisk en liste over lojale HBV er lagt ut og oppdatert fortløpende på Internett (vår hjemmeside - go.am-am.info), er mogie media betaler oppmerksomhet til denne kampanjen.

- Og hvordan å reagere på denne Helsedepartementet [myndighetene]?

- Vår informasjon kampanjen fikk støtte fra det internasjonale barnefond UNICEF, Ministry of Health. Dessuten Mininsterstvo helse er mest interessert i det voksende antall ammende mødre i vårt land.

Ingen offisiell tillatelse til å ha du holder deg dette klistremerke på døren er ikke nødvendig.

- Og hvem andre støttet kampanjen?

- En kampanje som støttes av mange forskjellige institusjoner over hele verden. Nettstedet go.am-am.info en katalog av slike institusjoner for post-sovjetiske land - Jeg tror at du også kan komme dit. [I vår by - det er ...]

Alternativ:

- Jeg er ikke sikker på hvordan du oppfatter ideen om staben min.

- Dette er et veldig godt poeng. Selvfølgelig er det viktig at alle ansatte forstår betydningen av klistremerket og tilstrekkelig oppfatter den. Detaljer om kampanjen vår er tilgjengelig på go.am-am.info - la meg ta deg med å skrive ned adressen.

Eller, hvis du vil, kan jeg fortelle deg om denne kampanjen og de ansatte akkurat nå [for generalforsamlingen, hvis du har gjennomført].

- Hva mener du er-am.info [kontaktinformasjon nedenfor]?

- Dette er en informativ ressurs for ammende mødre, hotline hvis spørsmål oppstår.

- Vel, la klistremerkene, jeg gjør det senere.

- Og la meg vippe den selv (a). Det er kun 1 minutt å gjøre ... Eller la oss tilnærming med deg nå og holdt sammen.

Alternativ:

- Ok, jeg trenger tid til å tenke.

- Bra. Når du kan ringe tilbake for å finne en løsning?

***

På slutten av samtalen må takke samtalepartner for den tid som han ga deg, og for å forstå ideen, om møtet var vellykket.

Husk, dette er bare omtrentlige dialoger - livet er alltid rikere og lysere enn vi tror

Og forresten, hvis du står overfor noen interessante spørsmål og tror at svaret på det vil være nyttig å bringe til området for andre deltakere i valgkampen - skrive om det i kommentarfeltet!

Vellykket forhandling!

Last ned: Tale klipp - 59 KB
Allerede lastet ned: 58